Quelques conseils pour la bonne utilisation de cette Foire Aux Questions. De nombreuses questions nous ont été posées, la réponse à la vôtre se trouve peut être déjà dans celles que nous avons faites : merci de consulter les catégories dans le menu vertical à droite Pour vous répondre au mieux, il est important de nous indiquer dans quel secteur d'activité vous travaillez : public/privé, Université/Enseignement/Recherche Convention collective si vous la connaissez et que vous travaillez dans le secteur privé
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Bonjour ,

En periode d'urgence sanitaire, un agent de la fonction public d'etat , ( agent universitaire) répertorié PCA, n'a pas pu se presenter à son travail pour cause de maladie, le 1er avril, il a prévenu son service et son supérieur hiérarchique par téléphone, néanmoins  il est considéré en "absence injustifiée" car il n'a pas pu obtenir ni presenter de certificat medical, ni d'arret de travail pour 1 jour. son cabinet medical etant fermé.

sans justificatif il aura un retrait sur salaire

voici les reponses que je lui ai suggérées , je souhaiterais avoir votre avis merci.

1/- en cas de symptômes de covid19, ton employeur peut te faire un arrêt de travail a l'aide du site Améli.fr

Afin que tu ne te mettes pas en contact avec tes collègues.

2/La médecine de prévention également peut faire un arrêt de travail. ( ordonnance de mars 2020)

3/ rapproche toi de la télé consultation

https://www.dossierfamilial.com/actualites/social-sante/prendre-un-rdv-avec-un-medecin-en-teleconsultation-sur-doctolib-mode-demploi-432876

peut il ecrire à son n+1 en lui demandant de lui fournir son arret de travail  pour cause de maladie ? merci de votre aide

Bernadette

1 Réponse

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Bonjour Bernadette,

Le délai pour transmettre l'arrêt de travail est de 48 heures mais à l'impossible nul n'est tenu.

Je valide tes deux premières suggestions mais aussi la troisième : le mieux est bien sûr de contacter l'administration est d'expliquer dans quelle situation on se trouve
COVID19 FERC-CGT : mes droits questions/réponses En cette période de confinement, pour répondre aux salarié.e.s du public comme du privé de l'Education, de la Formation, de la Recherche et de la Culture, la FERC-CGT met à votre disposition cette plateforme. Il s'agit d'une démarche syndicale qui par delà la réponse juridique vise à outiller les travailleurs.euses dans leur actions collectives auprès de leur employeur.euse.
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